最初的月薪是1万美元。现在老板想改变主意，没有劳动合同。怎样才能保护自己的权益？
没有签劳动合同可以要求支付自入职后超过一个月不满一年期间的二倍工资。没有签劳动合同，更改什么合同呢？你可以要求公司重新和你签订劳动合同。如果公司违法开除你，你可以要求支付赔偿金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你好，建议与公司先协商，如果协商不成，按照你们签订的劳动合同来履行各自的责任与义务
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从超过一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资